Мероприятия

В программе тренинга:

Диагностика команды в настоящих условиях

• Оценка командной эффективности: динамика результата, ресурсный баланс
• Определение командных «откликов» на ситуацию кризиса
• Определение командных ролей и существующих ролевых дефицитов с точки зрения достижения поставленных целей, «расстановка» сил в команде
• Анализ состоятельности пяти ключевых элементов эффективных команд

Эффективная организация работы команды: мотивационное влияние лидера

• Определение индивидуальных и командных мотивирующих факторов
• Ценностные принципы влияния лидера на команду (этика, свобода, забота и др.)
• Действия лидера в критических точках командного развития: дисфункция, «штормление», развал

Эффективная организация работы команды: эксплуатирование командных эффектов

• Командные эффекты – как квинтэссенция мотивации. Понятие командных эффектов, их виды, природа происхождения (естественная/рукотворная). Роль системного подхода в создании командных эффектов
• Позитивное и негативное влияние кризиса на командные эффекты
• Способы развития и укрепления конструктивных командных эффектов

Эффективная организация работы команды: управление талантами

• 4 «мудрости» лучших менеджеров и 4 ключа повышения эффективности команды с любой «стартовой точки»
• Навыки, знания и таланты: в чем разница, на чем необходимо сосредотачиваться?
• Виды талантов в рамках эффективности профессиональной деятельности – классификация, выявление, определение целевого вектора для использования талантов сотрудников
• Принципы управления талантами сотрудников

Стоимость участия одного человека составляет 5 500 рублей., для членов КСР - 3500 руб.

Если Вы намерены принять участие в данном тренинге звоните по тел.89504313151, Жигулова Инна Валерьевна, Руководитель Учебного центра КСР.

Будем рады встрече с Вами!